İnsan Kaynakları Politikası

İNSAN KAYNAKLARI POLİTİKAMIZ

Giriş: En Değerli Sermayemiz İnsan

Malkan olarak, yarım asrı aşan yolculuğumuzdaki en büyük gücümüzün insan olduğunun bilincindeyiz. Teknolojimize yön veren zekanın, kalitemizi inşa eden emeğin ve geleceğe dair hayallerimizi paylaşan tutkunun kaynağı, değerli yol arkadaşlarımız olan çalışanlarımızdır. Bu politika, her bir Malkan çalışanına duyduğumuz saygının ve onların gelişimine olan sarsılmaz inancımızın bir beyanıdır.

Temel İlkelerimiz

1. Fırsat Eşitliği ve Liyakat: İşe alımdan terfiye kadar tüm insan kaynakları süreçlerimizde adil ve şeffaf davranmayı; farklılıkları bir ayrımcılık sebebi değil, kurumumuzu zenginleştiren bir değer olarak görmeyi ve tek ölçüt olarak yetkinlik ile liyakati esas almayı taahhüt ederiz.

2. Çalışan Haklarına ve Yasalara Saygı: Tüm faaliyetlerimizde yürürlükteki ulusal ve uluslararası iş hukuku standartlarına, ILO sözleşmelerine ve KVKK’ya eksiksiz uymayı; çalışanlarımızın tüm yasal haklarını korumayı ve onlara güvenli bir yasal zemin sunmayı taahhüt ederiz. Çocuk işçi çalıştırılmasına karşı sıfır tolerans politikası uygularız.

3. Sürekli Gelişim ve Kariyer Yolculuğu: Her çalışanımızın kendi potansiyelinin en iyisine ulaşmasını hedeflemeyi; Malkan’ı bir “okul” olarak görerek, çalışanlarımızın hem mesleki hem de kişisel gelişimlerine yatırım yapmayı ve onlara gerekli eğitim olanaklarını sunmayı taahhüt ederiz.

4. Kapsayıcı ve Destekleyici Çalışma Kültürü: Farklı bakış açılarının yeşerdiği, herkesin kendini değerli hissettiği ve düşüncelerini özgürce ifade edebildiği bir çalışma kültürü yaratmayı; çalışanlarımızın iş-yaşam dengesini desteklemeyi ve onların mutluluğunu ve refahını üretim kalitemiz kadar önemli görmeyi taahhüt ederiz.

5. Önceliğimiz İş Sağlığı ve Güvenliği: Tüm faaliyetlerimizde “Önce İnsan, Önce Güvenlik” ilkesini benimser; güvenli çalışma ortamları yaratmayı ve tüm İSG kurallarına tavizsiz uymayı, bütün Malkan çalışanlarının ortak sorumluluğu olarak kabul ederiz.

6. Açık İletişim ve Güvene Dayalı İlişkiler: Başarının temelinin karşılıklı güvene dayandığına inanır; bu güveni her seviyede şeffaf ve açık bir iletişimle inşa etmeyi ve çalışanlarımızın geri bildirimlerini karar süreçlerimize aktif olarak dahil etmeyi taahhüt ederiz.

Son Güncelleme Tarihi: [11.07.2025]